Entreprises
Les honoraires sont définies en fonction de la nature et des spécificités de la mission confiée afin de retenir le mode de facturation le plus adapté à chaque intervention.
Honoraires au temps passé
Pour les missions de conseil ponctuel ou d'accompagnement au quotidien.
Les honoraires sont calculés en fonction du temps consacré au dossier selon un taux horaire déterminé au préalable.
Honoraires au forfait
Pour une mission spécifique ou la représentation de votre entreprise devant les juridictions.
Les honoraires sont fixés à l’avance pour une mission et un périmètre d’intervention clairement définis.
Pack d'heures
Pour les entreprises qui souhaitent bénéficier d’un accompagnement régulier, un pack d’heures peut être proposé, selon les besoins et les modalités de l’accompagnement envisagé.
Il permet de disposer d'un volume d'heures prédéfini à un taux horaire préférentiel, offrant davantage de souplesse dans la gestion de vos besoins en droit du travail.
Salariés
Un fonctionnement transparent
Les honoraires sont définis en toute transparence dès le début de notre collaboration. Avant toute intervention, une convention d'honoraires vous est transmise afin que vous puissiez connaitre précisément les modalités de notre accompagnement ainsi que son coût.
Premier échange téléphonique gratuit
La cabinet vous propose un premier échange téléphonique gratuit de 10 minutes afin de vous permettre de nous exposer votre situation, de vérifier que celle-ci relève de notre champ d’intervention et, le cas échéant, de vous présenter nos modalités d’accompagnement.
Cet échange ne constitue pas une consultation juridique.
Des honoraires adaptés à votre accompagnement
Les honoraires sont déterminés en fonction de la nature de la mission confiée.
- Consultation et conseil juridique : honoraires fixés au temps passé ou selon un forfait déterminé à l'avance.
- Négociation de départ : forfait fixe déterminé à l'avance, complété d'un honoraire de résultat calculé sur les sommes obtenues.
- Procédure judiciaire : forfait fixe déterminé à l'avance, complété d'un honoraire de résultat calculé sur les sommes obtenues.
Prise en charge des honoraires
- Assurance de protection juridique : Si vous disposez d’une assurance de protection juridique incluse dans l’un de vos contrats (assurance habitation / banque), votre compagnie d’assurance peut prendre en charge tout ou partie des honoraires du cabinet.
- Remboursement des frais d’avocat : En cas de succès devant les juridictions, le remboursement total ou partiel des frais d’avocat peut être mis à la charge de la partie adverse. Nous formulons systématiquement cette demande lors de la saisine du Conseil de prud’hommes.
